Radboud Universiteit: docent cultuurgeschiedenis

  • Dienstverband: 0,5 – 0,7 fte
  • Salaris bruto/maand: € 2.846 – € 4.490
  • Faculteit der Letteren
  • Werk/denkniveau: Universitair
  • Reageer uiterlijk: 22 mei 2022

Ben jij een specialist op het gebied van cultuurgeschiedenis? Zou jij studenten graag willen trainen in cultuurhistorisch onderzoek? Wil je ons onderwijsprofiel op het gebied van cultuurgeschiedenis verrijken? Dan is deze functie wellicht interessant voor jou!

Als docent Cultuurgeschiedenis ben je ingebed in de expertisegroep Europese Cultuurgeschiedenis van het departement Geschiedenis, Kunstgeschiedenis en Oudheid. Je verzorgt onderwijs in de Nederlands- en Engelstalige BA-opleidingen Geschiedenis, waaronder zowel algemene vakken als meer gespecialiseerde vakken zoals ‘Op Zoek naar de Ware Nederlander’. Op masterniveau doceer je in de masterspecialisatie Geschiedenis & Actualiteit.

Profiel

  • Je beschikt over een masterdiploma op het gebied van cultuurgeschiedenis. Een (bijna afgeronde) promotie op het gebied van cultuurgeschiedenis strekt zeer tot aanbeveling.
  • Je hebt onderwijservaring op BA-niveau en je hebt bij voorkeur ervaring in het begeleiden van studenten bij BA-werkstukken en -scripties.
  • Je beschikt over goede didactische kwaliteiten en je beschikt bij voorkeur over de basiskwalificatie wetenschappelijk onderwijs (BKO) of een vergelijkbare kwalificatie of bent bereid en in staat deze binnen afzienbare termijn te behalen.
  • Je bent een teamplayer en legt graag vernieuwende verbindingen met andere medewerkers in het onderwijs.
  • Je beheerst het Nederlands op minimaal taalniveau C2.
  • Je bent in het bezit van een Cambridge-certificaat Engels (CPE2-niveau) of een vergelijkbaar certificaat, of je neemt initiatieven dit certificaat binnen afzienbare tijd te behalen.

Wij zijn

De Faculteit der Letteren (FdL) zet zich in voor de productie van kennis met een grote wetenschappelijke en maatschappelijke impact. Met meer dan 500 wetenschappelijke en ondersteunende medewerkers geven we onderwijs en verrichten we onderzoek op het gebied van geschiedenis en kunst, talen en culturen, en taalkunde en communicatie, met behulp van innovatieve methodologieën en in nauwe samenwerking tussen de disciplines. Ons onderzoek is ingebed in twee onderzoeksinstituten: het Centre for Language Studies (CLS) en het Radboud Institute for Culture and History (RICH). We hebben momenteel ongeveer 2.500 studenten. De wetenschappelijke staf is ingebed in drie departementen: Geschiedenis, Kunstgeschiedenis en Oudheid (GKO), Moderne Talen en Culturen (MTC) en Taal en Communicatie (T&C). We willen bijdragen aan een duurzamere en inclusievere wereld. We zijn daartoe bij uitstek op zoek naar kandidaten die verschillende perspectieven, achtergronden en vaardigheden inbrengen die een aanwinst zijn voor onze studieprogramma’s en onderzoeksprofielen.

Radboud Universiteit

Wij willen het beste halen uit de wetenschap, uit anderen en onszelf. Waarom? Omdat dit hard nodig is voor de wereld om ons heen. Vooraanstaand onderzoek en onderwijs leveren een onmisbare bijdrage aan een gezonde, vrije wereld met gelijke kansen voor iedereen. Dat is wat meer dan 24.000 studenten en 5.600 medewerkers van de Radboud Universiteit samenbrengt. En wat vraagt om nog meer talent en samenwerking. Je bent nodig!

Wij bieden

  • Een dienstverband van 0,5 – 0,7 fte.
  • Afhankelijk van opleiding en het aantal jaren (relevante) werkervaring een salaris van minimaal € 2.846 en maximaal € 4.490 bruto per maand op basis van een 38-urige werkweek (salarisschaal 10).
  • Je ontvangt 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering.
  • Het gaat om een tijdelijk dienstverband van één jaar.
  • Je krijgt bij ons extra vrije dagen. Bij een fulltime dienstverband kun je kiezen tussen 29 of 41 vakantiedagen in plaats van de wettelijk vastgelegde 20.

Aanvullende arbeidsvoorwaarden

Werk en wetenschap vragen om goed werkgeverschap. Dit zie je terug in de primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden van de Radboud Universiteit. Zo kun je afspraken maken voor een goede werk- privébalans met flexibele werktijden, diverse verlofregelingen en thuiswerken. Ook kun je bij ons een gedeelte van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen, ruil bijvoorbeeld inkomen tegen extra vakantiedagen en ontvang een vergoeding van je sportabonnement. En uiteraard hebben we een goede pensioenregeling. Je krijgt volop ruimte en verantwoordelijkheid om je talenten te ontwikkelen en je ambities te realiseren. We bieden dan ook verschillende scholings- en studieregelingen aan.

Meer weten?

Neem met inhoudelijke vragen over de functie contact op met prof. dr. W.J.H. Furnée, hoogleraar Europese Cultuurgeschiedenis via 024 361 55 16 of janhein.furnee@ru.nl.

Praktische informatie en solliciteren

Je kunt uiterlijk solliciteren op 22 mei 2022. Dit kan uitsluitend via onderstaande button. Richt je sollicitatiebrief aan prof. dr. W.J.H. Furnée. Vul het sollicitatieformulier in en voeg de volgende bijlagen toe:
  • Een motivatiebrief.
  • Je cv met lijst van publicaties.
De eerste gesprekken vinden plaats op woensdag 8 juni. De tweede gesprekken vinden plaats op donderdag 23 juni. Je treedt bij voorkeur in dienst op 15 augustus 2022.

Je bent vast nieuwsgierig naar onze sollicitatieprocedure. Hierin staat globaal beschreven wat je kunt verwachten tijdens de sollicitatieprocedure en hoe wij omgaan met je persoonlijke gegevens en interne en externe kandidaten.

Solliciteer.

Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.

© KNHG 2022 Website: Code Clear