Coördinator Stadsmuseum Rhenen (deadline 20 december 2017)

Gemeentemuseum het Rondeel wordt per 1 januari 2018 verzelfstandigd. Ook zal het in 2018 verhuizen naar het monumentale Oude Raadhuis in de Rhenense benedenstad. De huidige VVV wordt onderdeel van de nieuwe zelfstandige organisatie en verhuist mee. Het bestuur van de onlangs opgerichte stichting Het Oude Raadhuis wordt verantwoordelijk voor het vernieuwde (Stads)museum, het toeristisch informatiepunt en het beheer van het Oude Raadhuis. De dagelijkse leiding zal in handen komen van een coördinator die een team van 40-50 vrijwilligers aan gaat sturen.

Het Oude Raadhuis vormt straks het cultuur-toeristische startpunt voor een bezoek aan Rhenen en een inspirerende en bruisende ontmoetingsplek voor de bewoners van Rhenen. Het is de bedoeling dat het medio 2018 de deuren opent. Momenteel wordt hard gewerkt aan de nieuwe inrichting van zowel het pand als van de organisatie.

Het stichtingsbestuur is per 1 februari 2018 op zoek naar een

Coördinator Stadsmuseum Rhenen

Wie zoeken wij?
De coördinator

  • is verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken bij het museum en het informatiepunt en het beheer van het Oude Raadhuis;
  • stuurt de (vrijwillige) medewerkers aan;
  • is niet alleen de spil in de organisatie maar ook het aanspreekpunt voor het netwerk zoals het Regionaal Bureau voor Toerisme, de historische vereniging en het Cunaragilde waarmee nauw wordt samengewerkt;
  • is in staat het museum vorm te geven op de wijze die het Museumregister vereist en draagt zorg voor het behouden van een museumregistratie;
  • is in staat om de organisatie op de kaart te zetten in Rhenen en omgeving;
  • heeft een eigen en eigentijdse visie op de wijze waarop het publiek in contact gebracht kan worden met Rhenen en het Rhenense erfgoed.

Wij verwachten van de coördinator dat deze beschikt over

  • een relevante afgeronde opleiding op HBO werk- en denkniveau, zoals de Reinwardt academie of Kunst- en cultuurmanagement;
  • ervaring in een gelijkwaardige functie in het museale veld;
  • affiniteit met (cultuur)toerisme en historie;
  • een (cultureel) ondernemende inslag, in staat om ‘out of the box’ te denken;
  • ervaring met het zelfstandig aansturen van vrijwillige medewerkers;
  • uitstekende communicatieve en representatieve vaardigheden;
  • een groot empathisch vermogen en een verbindend karakter;
  • creativiteit en enthousiasme.

Meer informatie

© KNHG 2024 Website: Code Clear